Conseil, Ingénierie et Recrutement

DIRECTEUR D’USINE H/F - Poitou – Charentes

Réf. RHR - 44256 - Publié le : 1 février 2024

  • Type de contrat :

    CDI

  • Localisation :

  • Expérience :

    Minimum 10 ans

  • Rémunération :

    Entre 60 et 90 K€ brut annuel

« L’art de la réussite consiste à savoir s’entourer des meilleurs »
J-F Kennedy

Notre cabinet de recrutement : OTTEO RH-Solutions, composé d’experts métier, a pour challenge d’accompagner et de conseiller nos clients sur leurs postes à forte valeur ajoutée, du profil technique qualifié à celui de Top Management.

Ce que vous propose notre client ?

Leader sur le marché Français, de la conception, la production et la commercialisation de Mobilier urbain, notre client, recherche dans le cadre de son développement un Directeur d’Usine pour son site de traitement de surfaces et de peinture basé en Vienne (86).

 

Fort de ses 100 années d’existence, ce groupe réalise un chiffre d’affaires consolidé de 55 M€ et compte 240 collaborateurs. 

 

Il est composé de 9 entreprises implantées dans le département de la Vienne.

 

En tant que dirigeant de cette filiale du groupe, vous dirigerez l’usine la plus moderne du groupe et superviserez 23 collaborateurs qui travaillent en 2×8.

 

 

Vos missions :

  • Élaborer et mettre en œuvre des plans stratégiques pour atteindre les objectifs de production et de rentabilité
  • Définir les prix de cession interne en surveillant les coûts de production, analysant les écarts et proposant des mesures d’optimisation
  • Gérer et encadrer les équipes en favorisant une culture de collaboration, de sécurité et d’amélioration continue
  • Assurer le respect des normes de qualité, de sécurité et environnementales
  • Collaborer avec d’autres départements pour coordonner les activités de l’usine avec d’autres fonctions du groupe.

La cerise sur le gâteau

  • Une mutuelle prise en charge à 50% pour veiller à votre santé
  • Une prime variable annuelle versée en Février
  • Un restaurant inter-entreprise, pour vos pauses déj’ et un bon instant de partage !

Avez-vous le profil idéal ?

Bien plus que votre formation initiale, votre expérience d’au minimum 5 ans sur une fonction similaire, idéalement dans le traitement de surfaces et la peinture industrielle vous permet d’être rigoureux et reconnu en tant que leader afin de fédérer les équipes autour d’objectifs d’amélioration continue des coûts et de la qualité.

 

Pour finir, vous êtes une personne de terrain, dynamique et avec un sens de l’organisation développé  ? Alors ce poste est peut-être fait pour vous !

Votre contact : Fatema SAFY Chargée de recrutement

Pour postuler à cette offre,
C'est par ICI !

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Laissez-vous tenter par l’aventure !

Vous souhaitez intégrer les équipes de notre client ? Et vous vous reconnaissez dans ce poste ? N’hésitez plus et postulez !


  1. Envoyez-nous votre CV
  2. Un échange téléphonique avec un(e) Chargé(e) de recrutement pour comprendre vos attentes et ce que vous recherchez.
  3. Entretien N°1 avec un(e) Chargé(e) de recrutement ou un(e) manager, pour prendre connaissance de votre parcours et discuter de l’opportunité, afin de valider ensemble la bonne adéquation pour ce poste.
  4. Entretien n°2 avec notre client, pour évaluer vos compétences et pour vous permettre d’appréhender le poste et l’environnement de travail.

Test de personnalité, test technique et entretien(s) complémentaire(s) avec les équipes du client peuvent aussi faire partie du processus de recrutement. Ces étapes nous servent à garantir une bonne cohérence entre ce que vous recherchez et ce que notre client recherche ! Mais pas de panique, nous vous en dirons plus au cours du processus !

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