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Responsable de production (H/F) - Hauts-de-France

Réf. RHR-59876 - Publié le : 16 avril 2024

  • Type de contrat :

    CDI

  • Localisation :

  • Expérience :

    Minimum 5 ans

  • Rémunération :

    Selon profil

« L’art de la réussite consiste à savoir s’entourer des meilleurs »
J-F Kennedy

Notre cabinet de recrutement : OTTEO RH-Solutions, composé d’experts métier, a pour challenge d’accompagner et de conseiller nos clients sur leurs postes à forte valeur ajoutée, du profil technique qualifié à celui de Top Management.

Ce que vous propose notre client ?

Grand groupe du secteur de la supply chain, situé dans le Nord, recherche un responsable de production.

Avec plus de 20 ans d’expérience dans les métiers de la supply chain liée à l’alimentaire, présent à l’international, notre client est reconnu pour sa force d’innovation en son engagement pour minimiser son impact écologique. Notre client est également reconnu pour sa culture d’entreprise qui encourage la formation continue et leur maintien dans l’emploi.

Directement rattaché au directeur des opérations, vous bénéficiez d’une grande autonomie.

Dans un environnement inclusif, vous encadrez le personnel de production, et vous adaptez à la saisonnalité de l’activité de notre client.

 

Vos missions :

  • Vous êtes le relais entre la technique et les services supports, afin d’organiser au mieux l’activité de votre service
  • Vous accompagnez au quotidien les chefs d’équipes
  • Vous mettez en place des indicateurs de performances et outils nécessaires, cela dans une démarche d’amélioration continue de l’activité
  • Vous adaptez la force de travail et les moyens mis en place en fonction des besoins clients, en respectant les attentes de ceux-ci en termes de qualité

Cela dans le respect de la réglementation en vigueur, et des règles de qualité, hygiène et sécurité.

La cerise sur le gâteau

  • Rémunération complémentaire variable annuelle
  • Tickets restaurant
  • Intéressement et participation
  • Plan d’Epargne avec abondement

Avez-vous le profil idéal ?

Bien plus que votre formation initiale d’ingénieur, ou équivalent, votre expérience d’au minimum 5 ans sur un poste avec du management vous permet d’être rigoureux et reconnu en tant que Leader, tout en justifiant des connaissances et compétences suivantes :

  • Vous êtes un homme de terrain et savez fédérer vos équipes, cela tout en étant animé par la performance, et l’amélioration continue de votre vision et des processus mis en place.
  • Vous avez déjà travaillé avec SAP
  • Vous avez idéalement une expérience dans le co-packing et le co-manufacturing
Votre contact : Lucas ANTOINE Chargé de recrutement

Pour postuler à cette offre,
C'est par ICI !

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Laissez-vous tenter par l’aventure !

Vous souhaitez intégrer les équipes de notre client ? Et vous vous reconnaissez dans ce poste ? N’hésitez plus et postulez !


  1. Envoyez-nous votre CV
  2. Un échange téléphonique avec un(e) Chargé(e) de recrutement pour comprendre vos attentes et ce que vous recherchez.
  3. Entretien N°1 avec un(e) Chargé(e) de recrutement ou un(e) manager, pour prendre connaissance de votre parcours et discuter de l’opportunité, afin de valider ensemble la bonne adéquation pour ce poste.
  4. Entretien n°2 avec notre client, pour évaluer vos compétences et pour vous permettre d’appréhender le poste et l’environnement de travail.

Test de personnalité, test technique et entretien(s) complémentaire(s) avec les équipes du client peuvent aussi faire partie du processus de recrutement. Ces étapes nous servent à garantir une bonne cohérence entre ce que vous recherchez et ce que notre client recherche ! Mais pas de panique, nous vous en dirons plus au cours du processus !

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